Vacature
De rol
Ben je een zelfstarter en houd je wel van een uitdaging waarbij je ‘from scratch’ beleid en procedures opzet? Is arbeidsrecht helemaal ‘jouw ding’ en werk je graag in een internationale setting? Dan is Heat and Control op zoek naar jou!
Jouw rol
Bij Heat and Control wordt veel, zo niet voornamelijk, internationaal gewerkt. Met name Nederlandse en Schotse medewerkers voeren in verschillende landen binnen Europa projecten uit. Zowel qua montage als service. Dit raakt aan allerlei internationale richtlijnen, wet- en regelgeving op het gebied van arbeid.
Jij werkt vanuit het kantoor in Lelystad, waar je je werkplek hebt bij de collega’s van Finance. Je rapporteert aan de finance manager en general manager.
Arbeidsrecht
Aan jou de taak om in kaart te brengen aan welke wet- en regelgeving men zich dient te houden. Hierbij heb je te maken met allerlei uitzonderingen. Je legt dit vast en informeert het management. Het gaat dan bijvoorbeeld over arbeidstijden waar in veel landen andere wet- en regelgeving voor geldt, maar ook over geheimhoudings-verklaringen, werkverklaringen en werkvergunningen en -visa. Daarnaast heb je ook een adviesrol richting HR over opvolging van ziekteverzuim en het arbeidsvoorwaardenreglement.
Sustainability CBAM
Daarnaast houd je je ook bezig met sustainability CBAM. De regels die hiermee verbonden zijn, zijn continu in ontwikkeling. Zaken als woon-werkverkeer, CO2, elektriciteits- en waterverbruik, brandstofkosten en andere duurzaamheidsfactoren moeten geregistreerd worden. Jij stelt hiervoor bruikbare tabellen en rapportages op.
Vervolgens ontwikkel je procedures en draaiboeken op om hieraan te voldoen. Hierbij faciliteer je ook met de juiste documentatie en formulieren zodat medewerkers in staat zijn hun werk uit voeren in overeenstemming met de geldende wet- en regelgeving.
Samenwerken en ontwikkelen
In Australië is de juridische afdeling van Heat and Control gevestigd. Je spart regelmatig met deze collega’s. Zowel m.b.t. de interpretatie van wet- en regelgeving als de praktische vertaling naar werkbare procedures, draaiboeken en bijbehorende formulieren.
Je zorgt ervoor dat je continu op de hoogte blijft van wijzigingen in wet- en regelgeving van Europese landen. Op deze wijze ben je in staat alles continu up to date te houden, wijzigingen te verwerken en management en medewerkers te informeren.
Vanaf dat moment pak je ook andere arbeidsrechtelijke en op een breder vlak juridische onderwerpen op. Zoals het updaten van het personeelsreglementen, arbeidsovereenkomsten en geheimhoudingsverklaringen. Op termijn ga je je ook bezighouden met inkoop- en verkoopcondities, sanctierecht, in- en exportdocumentatie en lees je mee met allerlei contracten (net als jouw collega’s in Australië).
Aan de slag bij Heat and Contol!
Heat and Control B.V. biedt je een uitdagende rol in een klein team binnen een grote moederorganisatie. Je werkt in een internationale, ambitieuze werkomgeving waar ruimte is voor zelfstandigheid, innovatie en ontwikkeling.
Standplaats: Lelystad
Wat ga je doen?
Vacature
Wat is vereist?
- Afgeronde WO opleiding Rechten;
- Ervaring met Europees Arbeidsrecht;
- Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed in woord en geschrift;
- Je bent bereid om af en toe ook buiten kantoortijden te werken of korte buitenlandse reizen te maken om de samenwerking met buitenlandse collega’s te bevorderen;
- Lelystad is voor jou goed bereisbaar.
Persoonskenmerken
Je bent een stevige persoonlijkheid die om kan gaan met zeer uiteenlopende menstypen van verschillende nationaliteiten en kritisch kan kijken naar juridische documenten. Je bent in staat om zelfstandig te werken, maar ook om effectief samen te werken en praktisch advies te geven.
Je hebt een oplossingsgerichte en positieve instelling en vindt het leuk om je te verdiepen in diverse onderwerpen en relevante informatie te verzamelen. Situaties, belangen en risico’s weet jij snel in te schatten en je weet hoe je wet- en regelgeving moet lezen, interpreteren en vertalen naar de praktijk. Hierbij ga je pragmatisch te werk en zorg je dat procedures en richtlijnen het uitvoeren van werkzaamheden bevorderen en niet belemmeren.
Je bent pro actief en hands on en werkt gestructureerd, nauwkeurig en zelfstandig. Je bent analytisch sterk ontwikkeld en kunt snel schakelen tussen verschillende werkzaamheden en typen documenten.
Anderzijds heb je ook een dienstverlenende houding en vind je het leuk om zaken zo te regelen dat jouw collega’s zich met hun eigen werk bezig kunnen houden.
Info
- Standplaats Lelystad
- 32-urige werkweek
- Juridisch
- WO opleiding Rechten
- Ervaring Europees Arbeidsrecht
- Goede beheersing Nederlandse en Engelse taal
Vacature
Werken bij Heat and Control
Onze opdrachtgever is Heat and Control B.V. in Lelystad, leverancier van machines voor de voedingsmiddelenindustrie. Het Amerikaanse familiebedrijf heeft ruim 70 jaar ervaring en is toonaangevend in de voedingsmiddelenindustrie. Het internationale hoofdkantoor is gevestigd in Californië en er werken wereldwijd meer dan 2000 medewerkers op meer dan 30 locaties, zowel productielocaties als verkoopkantoren.
Technische kennis, innovatie, service en kwaliteit staan hoog in het vaandel. Internationaal wordt veel kennis uitgewisseld en in projecten werken mensen vanuit verschillende landen en continenten met elkaar samen.
De locatie in Lelystad is gericht op de verkoop, projectmanagement en service van losse machines als zowel complete productielijnen in West, Midden- en Oost Europa. De Nederlandse vestiging bedient met een team van circa 30 ambitieuze medewerkers vooraanstaande klanten en grote merken.
Vacature
Stel je vraag of solliciteer direct
Vragen?
Voor vragen kun je contact opnemen met Ingobert Veen.
